第六十七章：关于股份的那些事（5 / 8）

用股份激励制度。

但这些网友们都忘记了，虽说股份激励很早的时候就已经有了，但这个词真正热起来。

也不过就是最近十来年的事儿。

早在20多年前，郭老师他们创立相声大会的时候，小企业可从来没有这样的说法。

都是老板负责。

老板一个人说了算，老板一个人掏钱，挣了钱当然也归老板。

如果老板有良心，就给手下的工作人员多发点钱。

如果没有，那就多抠一点儿。

现在去指责那个时候的郭老师，说他为什么不采用股份制？

是不是稍微过分了？

但网友不管这么多。

将心比心，即便真的穿越到那个时候，郭老师提出三个人合伙。

另外两个人能同意吗？

还在上学的那位师叔，估计当时就跑没影了。

已经退休的张老爷子，估计也以为郭老师憋着想要害他。

但网友们不管。

所以很多事，站在道德的制高点上去评判。

真的是很没有意义的事情。

只有真正设身处地，真正处在那个环境里面。才能搞清楚，当事人的选择。

类似这样的事情有很多，郭老师也不是没有辩解过。

但是他说的，别人根本听不进去。

后来郭老师也发现，他们解释，实际上是很无力的事情。

很多事情，都是如此。

与其他们自己去辩解，不如用冷处理的方式好。

在这种情况下，很多东西都是不能提的。

说徒弟们犯的错，郭老师理所当然的将矛头，指向了周浩跟老秦两个人。

相比其他人不能提的那些问题，周浩跟老秦身上的问题，几乎都已经是半公开的了。

他们自己在节目里，也没少调侃。

看到郭老师有心调侃周浩，师兄弟们一个个都来了精神。

“我……”

孟哥刚想开口说什么，周浩那边就把手给举了起来。

“我知道，我知道。”

周浩这突如其来的举动，瞬间把所有的师兄弟都给看懵了。

他们实在是搞不明白，周浩突然这么积极的目的，究竟是什么？

难道说他准备自曝？

根据师兄弟们对周浩的了解，他们显然不认为周浩是那样的人。