第一部曲:音乐世界之恋语思凡 第七十四章：小跟班龙凤凰（3 / 4）

营部的主管丁伟浩。现在恋语思凡的业务在不断扩大，很多业务板块已经分拆成独立的业务部门，我后续主要负责各个项目之间的市场运营和各个部门的管理。我们和各个伙伴公司的合作往来比较多，和大家都相对熟悉。现在我们部门有差不多三十人，具体汇报的情况一会跟随着公司的议题，我再向各位领导做详细的报告。」丁伟浩的介绍简单明快，大家都清晰地知道运营部门的大致情况。

这位丁主管形象俊朗，是郑雨承之前合作过的一个客户，因为为人正直被之前的一公司陷害过，是星禾律师事务所给他打赢的官司。

北卓之前没有见过运营部的同事，现在算是正式的认识了。

「好，谢谢你丁主管。」北卓继续听下一个同事介绍自己。

所有的同事都介绍完之后，郑雨承开始就第一个发展议题提出讨论。

「各位，现在大家都知道，我们公司在歌手培养的环节已经是取得了很大的成绩了，所以想听听大家的看法，有没有更好的建议。」郑雨承说道。

「老板，我们的歌手的经营和经纪模式现在是环环相扣，就以这次的新专辑概念形式来说，我们可以把所有的歌手都融合在一起，这是一种模式，是其他的公司无法做到的创新模式，我们可以把这一点做到极致。但是我们也要让每个歌手都能够成为独立的整体，随时可以跳出原有的创新生态之中，这样我们的营收就可以做到多维度收益，歌手的发展也是多方面的，对公司，对歌手，对歌迷都是好的。」艺术模式创新中心的李进成说道。

艺术创新中心是恋语思凡最早北卓就定下来的一个全新的部门，主要的业务是负责公司所有类型的业务创新，涉及到的范围就很多。其中每个歌手的个人形象创新，视觉艺术创新，音乐元素创新，各种类型音乐融合创新等。这个艺术创新中心就是恋语思凡发展内核的一个艺术研发部门，恋语思凡现在出现在市场上的所有歌手的定义推广，包装，商业运作都是根据每个人的特点量身打造的，所以创新中心对于恋语思凡的重要性不言而喻。尤其是北卓有什么新的想法，都是这个部门来执行和实现，这次的新专辑的概念艺术形式就是北卓交给这个部门来完成的。

「嗯，你说的很好，大家也都知道我们在创新这一块一开始就取得成绩。所以我不会怀疑你们在创新和市场对接的尺度的把握，等陈万年回来，我相信他会有全新的想法。」北卓说到陈万年的时候，巨人资本的陈万语微微有点激动，但她还是掩饰住了自己的情绪，周围的人都没有发现。